dpa-Consult
 

dpa-Consult: Experten-Know-How für Ihr Unternehmen

Gefahr oder Chance? Die digitale Revolution stellt eine der größten Herausforderungen im 21. Jahrhundert dar. Unternehmen bewegen sich in einem unsicheren Umfeld. Führungskräfte und Teams müssen mit innovativen Strategien reagieren, um erfolgreich im Markt zu bestehen.

Die dpa zählt zu den Innovationstreibern im internationalen Nachrichtenjournalismus. Social-Media-Kompetenz und Change Management gehören längst zum Fundament der dpa. Der Wandlungsprozess wird in der Agentur seit Jahren intern begleitet. Diese Expertise bildet den Kern von dpa-Consult, dem Beratungsservice der Deutschen Presse-Agentur. Wir bieten Ihnen Dienstleistungen in den Feldern Training, Change Management und Organisationsentwicklung. Unsere Trainer und Beraterinnen verfügen über langjährige Erfahrungen als Journalisten und Führungskräfte. Wir kennen die Bedürfnisse und Herausforderungen unserer Kunden in der digitalen Transformation.

Fragen zum Produkt?

Auszug aus unserem Themen-Portfolio

Digitale Kompetenzen

 
  • Den Fälschern auf der Spur — Verifikation in den sozialen Netzwerken
  • Beherrsche Deinen Browser
  • Es beginnt mit einem gelöschten Tweet — Faszinierende Wege der digitalen Recherche
  • Pfade durch den Dschungel des Social Web — Themenradar und Monitoring

Journalistische & strukturelle Themen

 
  • Texten im Zeitalter von Instagram und Co. — Nachrichtenhandwerk in der digitalen Transformation
  • Kinderleicht — Schreiben in einfacher Sprache
  • Es kommt auf das Format an — Infografik & Visualisierung
  • Recht! Oder nicht? — Medienrecht in stürmischen Zeiten

Change-Management

 
  • Im Wandel der Zeit — Grundlagen des Change-Prozesses
  • Wandel beginnt von oben — Führen im Change
  • Wie sage ich es meinem Team — Kommunikation im Change
  • Die Skepsis überwinden — Das Botschafter-Programm

Organisationsentwicklung

 
  • Auf dem Weg zur modernen Organisation — Ansätze, Methoden und Konzepte
  • Lasst uns reden! — Konferenzen für ein gemeinsames Führungsbild
  • Der Weg ist das Ziel — Purpose und Strategie
  • Mitarbeiterbeteiligung mal anders — Camps und Labs als innovative Formate
 

Maßgeschneidert

Unternehmen stehen vor der Herausforderung, ihren eigenen Weg zu finden — mit passendem Geschäftsmodell, Führungskultur und Mitarbeitern, die über das entsprechende Wissen verfügen.
Das Team von dpa-Consult sieht es als seine Aufgabe, Sie in dieser eigenen Wandlungsfähigkeit zu stärken. Daher wird jedes Angebot auf Ihre Anforderungen und Bedürfnisse zugeschnitten. Unsere Dienstleistungen zielen darauf ab, Ihre Teams zu befähigen, ihre Fragestellungen zu bearbeiten und den beständigen und immer schneller werdenden Wandel selbst zu meistern.
Wir unterstützen Sie dabei mit Terminen vor Ort, genauso wie mit individueller Vor- und Nachbereitung.


 

Das Team

 

Susanne Goldstein

  • Leiterin Change Management/dpa-Consult
  • mehr als 10 Jahre Führungserfahrung
  • zertifizierte Organisationsberaterin
 

Patrick Neumann

  • mehr als 20 Jahre Berufserfahrung in unterschiedlichen Berichterstattungsfeldern
  • mehrjährige Tätigkeit als Führungskraft
  • Trainerausbildung
 

Stefan Voß

  • dpa-Journalist seit 1998
  • mehr als 10 Jahre Auslandskorrespondent, u.a. Büroleiter in Moskau
  • Social-Media-Profi, Verifikations-Experte
 

Thomas Pfaffe

  • Journalist, mehr als 15 Jahre Führungserfahrung
  • ehemaliger London-Korrespondent
  • zertifizierter Organisationsberater

 

Produktinformation

Alle Informationen kurz zusammengefasst: der Flyer dpa-Consult.

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